- Kandydaci przystępujący do konkursu powinni spełniać następujące kryteria:
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie wyższe II stopnia w jednej z dziedzin związanych z działalnością kulturalną albo wyższe II stopnia i studia podyplomowe o specjalności zarządzanie kulturą, archeologia, etnografia, historia sztuki, kulturoznawstwo, muzealnictwo, zabytkoznawstwa lub pokrewne,
- posiadanie minimum 5 lat ogólnego stażu pracy, w tym co najmniej 3 – letniego stażu
na stanowisku kierowniczym (do wymienionego okresu wlicza się zatrudnienie w ramach stosunku pracy oraz zatrudnienie na podstawie umów cywilno-prawnych), - znajomość przepisów prawnych i zagadnień związanych z zarządzaniem
i funkcjonowaniem instytucji kultury oraz zasad ich finansowania, - znajomość zadań i specyfiki funkcjonowania Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej,
- niekaralność,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
- brak przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
- nieposzlakowana opinia.
2.Wymagania dodatkowe:
- doświadczenie w pozyskiwaniu pozabudżetowych środków finansowych, w tym unijnych,
na realizację projektów kulturalnych,
- umiejętność zarządzania finansami oraz personelem,
- doświadczenie w organizowaniu i realizowaniu projektów z obszaru kultury.
- Zakres wykonywanych zadań :
- kierowanie bieżącą działalnością i zapewnienie sprawnego funkcjonowania Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej oraz zatrudnionych w niej pracowników,
- reprezentowanie Muzeum Południowego Podlasia i udzielanie informacji o jej działalności,
- przestrzeganie zasad gospodarności oraz dbanie o właściwe zabezpieczenie mienia jednostki,
- prowadzenie prawidłowej gospodarki finansowej Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej,
- współpraca z innymi muzeami, instytucjami, organizacjami na rzecz i dobra mieszkańców
i użytkowników muzeum.
- Dokumenty wymagane w ofertach pracy składanych przez kandydatów:
- pisemne zgłoszenie do konkursu z motywacją kandydowania na stanowisko dyrektora Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej,
- autorska koncepcja programowo-organizacyjna Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej o objętości maksymalnej 10 stron, dostarczona w formie pisemnej oraz w wersji elektronicznej w formacie PDF, zawierająca między innymi:
- ramowy program działalności instytucji na 3 lata,
- sformułowanie misji i celów strategicznych,
- opis optymalizacji pracy i zatrudnienia,
- plan gospodarowania środkami finansowymi (w tym pozyskiwania środków ze źródeł zewnętrznych),
- opis efektywnego wykorzystania bazy lokalowej i zasobów Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej,
- plan współpracy z samorządami terytorialnymi województwa lubelskiego oraz innymi podmiotami ze sfery publicznej i niepublicznej, w tym organizacjami pozarządowymi;
- życiorys (CV) z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej,
- kserokopie dokumentów poświadczających wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, osiągnięcia zawodowe (rekomendacje, referencje),
- kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany minimalny 5-letni staż pracy
(świadectwa pracy, zaświadczenia o obecnym zatrudnieniu lub kserokopie innych dokumentów potwierdzających staż pracy), - kserokopie dokumentów potwierdzających minimalny 3-letni staż na stanowisku kierowniczym,
- kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
- oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo, ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe
oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne, - oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji kierowniczych, związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 roku o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. 2019 r. poz. 1440),
- oświadczenie kandydata o stanie zdrowia pozwalającym na pracę na stanowisku kierowniczym,
- oświadczenie kandydata o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych,
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie swoich danych osobowych
na potrzeby postępowania konkursowego na kandydata na stanowisko dyrektora Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej, zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (RODO) .
- Dokumenty i oświadczenia należy składać w języku polskim, a dokumenty obcojęzyczne powinny być przetłumaczone na język polski przez tłumacza przysięgłego. Kopie dokumentów wymienionych w ust. 4 pkt 4, 5 i 6 kandydat powinien opatrzyć na każdej stronie oświadczeniem o następującej treści: „Oświadczam, że niniejszy dokument jest zgodny z oryginałem” oraz datą i własnoręcznym podpisem. Pozostałe dokumenty i oświadczenia powinny być własnoręcznie podpisane. Kandydat jest obowiązany
przedłożyć na prośbę komisji konkursowej oryginały dokumentów, o których mowa w ust. 4 pkt 4, 5 i 6. - Informację o warunkach organizacyjno-finansowych działalności Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej kandydaci na stanowisko dyrektora, z uwagi na zmianę organizacji pracy Urzędu Miasta spowodowanej pandemią COVID-19, mogą uzyskać telefonicznie: 83/ 341-69-90 lub umawiając się z pracownikiem Wydziału Edukacji, Kultury i Sportu Urzędu Miasta Biała Podlaska, ul. Marszałka Józefa Piłsudskiego 3.
- Ofertę zawierającą wymagane dokumenty wraz z ich spisem należy przesłać w zamkniętej kopercie, z podaniem imienia i nazwiska, z dokładnym adresem do korespondencji, nr telefonu i adresem e-mail oraz dopiskiem: „KONKURS NA KANDYDATA NA STANOWISKO DYREKTORA MUZEUM POŁUDNIOWEGO PODLASIA W BIAŁEJ PODLASKIEJ – NIE OTWIERAĆ” na adres:
Urząd Miasta Biała Podlaska
Wydział Edukacji, Kultury i Sportu
Marszałka Józefa Piłsudskiego 3
21-500 Biała Podlaska
lub złożyć osobiście (po uprzednim kontakcie telefonicznym 83/ 341-69-90 – z uwagi na zmianę organizacji pracy Urzędu Miasta spowodowanej pandemią COVID-19) w Urzędzie Miasta Biała Podlaska, ul. Marszałka Józefa Piłsudskiego 3, Kancelaria Ogólna pokój nr 8 w terminie 30 dni od daty opublikowania ogłoszenia w internetowych wydaniach dzienników, o których mowa w § 2 ust. 3 zarządzenia.
Wzór kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie opublikowano na stronie http://bip.bialapodlaska.pl w lokalizacji Jak załatwić sprawę – karty informacyjne i formularze/Kwestionariusz osobowy.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczegółowe CV.
- Dokumenty, które wpłyną do Urzędu Miasta po upływie wyżej określonego terminu nie będą rozpatrywane (decyduje data wpływu do Urzędu).
- O terminie, miejscu i godzinie przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.
- Stosownie do Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia
27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych (RODO) informuję, iż:
- administratorem Pani/Pana danych jest Prezydent Miasta Biała Podlaska z siedzibą Urząd Miasta Biała Podlaska ul. Marszałka Józefa Piłsudskiego 3,
- kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem email: iod@bialapodlaska.pl,
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji i dokumentacji procedury konkursowej, a w przypadku powołania i zawarcia umowy w sprawie warunków organizacyjno-finansowych, działalności instytucji kultury oraz programu działania instytucji kultury na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a, b, c oraz art. 9 ust. 2 lit. b, g, h RODO, Kodeksu pracy, ustawy z dnia 25 października 1991 r. o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej oraz Rozporządzenia Ministra Kultury i Dziedzictwa Narodowego z dnia 12 kwietnia 2019 r. w sprawie konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora instytucji kultury lub jest niezbędne do wykonania zadania w interesie publicznym albo w ramach sprawowania władzy publicznej oraz w określonym zakresie wynika z treści udzielonej przez Panią/Pana zgody,
- podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obowiązkowe, w zakresie danych przetwarzanych na podstawie przepisów prawa. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne, jednakże niezbędne do przeprowadzenia postępowania konkursowego. W przypadku niepodania danych osobowych, nie będzie możliwy udział kandydata w procedurze wyłonienia kandydata na stanowisko dyrektora Muzeum Południowego Podlasia w Białej Podlaskiej. Kandydat może w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych, co będzie skutkowało brakiem możliwości rozpatrzenia jego oferty w kolejnym etapie postępowania konkursowego,
- Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane do czasu zakończenia postępowania konkursowego oraz wypełnienia obowiązku archiwizacyjnego wynikającego z rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 18 stycznia 2011 r. w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych (§4 ust. 1 i ust. 2 pkt. 3 oraz §5),
- odbiorcami Pani/Pana danych osobowych mogą być:
- podmioty, którym Administrator powierzy przetwarzanie danych osobowych, w szczególności podmioty świadczące na rzecz urzędu usługi informatyczne i pocztowe,
- organy publiczne i inne podmioty, którym Administrator udostępni dane osobowe na podstawie przepisów prawa;
- posiada Pani/Pan prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, przenoszenia oraz wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania,
- ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.
tekst: UM w Białej Podlaskiej
zdjęcie: Jakub Sowa
